top of page

Renholds­løsninger hvor renholderen er i fokus

Vi i Optimal tror på at de som har det bra på jobb, har et bedre liv. Dette jobber vi for hver dag. Som totalleverandør av renhold til bedrift er vi stolte de eneste i Norge som deler overskuddet med de ansatte.

Vi skal endre bransjen, til din fordel.

Renholdsbransjen sliter med sykefravær, høy turnover, lavt engasjement og lite eierskap til leveransen. Det går utover deg som kunde i form av varierende kvalitet og svak oppfølgning.

Vi er to unge personer som har bestemt oss for å utfordre en milliardbransje med det viktigste virkemidlet i renhold; mennesket.

300

Fornøyde kunder

10

Medarbeidere

10 000

Kvm kundemasse

Våre tjenester

Vår løsning på et komplekst problem er enkel. Vi setter renholderen først i vår kalkyle og deler alle overskudd med renholder. Basert på gitte kvalitetskriterier mottar renholder en god andel av fortjenesten

Vi dekker hele stor-Oslo

P1011099.JPG
  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Instagram

Sander og August

Optimal startet som et lite renholdsfirma i 2022. Selskapet ble etablert av Sander Nytrøen og August Sandmo, som kun var 18 år på daværende tidspunkt. Det eneste de hadde var en bøtte, sliten mopp og en stor visjon. De hadde en drøm om å øke trivsel i renholdsbransjen, noe de fortsatt jobber for i dag.

  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Instagram

01

Hva foregår egentlig i renholdsbransjen?

Renholdsbransjen har de senere år vært preget av konsolidering, hvilket medfører færre renholdsbedrifter og økende konsentrasjon i markedet. En stadig større andel av renholdsmedarbeidere jobber nå i de store konsernene.

02

Strukturelle trekk i bransjen

Noen strukturelle trekk preger bransjen på arbeidsplass-, politikk- og organisasjonsnivå. Dette er språkutfordringer, HMS og ergonomi (nærværsarbeid), et økende arbeidskraftsunderskudd, ulik bærekraftsforståelse, digitaliseringens og robotiseringens gleder og utfordringer og nye krav og innkjøpsmønster fra kundene. Det siste fører til delte skift, enormt prispress, høye krav til tjenesteleveranse på natt og svært tidlig morgen, samt høy turnover.

03

Et illustrerende eksempel

Et illustrerende eksempel fra et konsern viser at andelen deltidsstillinger ligger på 48 prosent, og at en betydelig andel av arbeidet utføres mellom 0600 - 0800 på morgenen. Dette innebærer store utfordringer for medarbeideres familiesituasjon, bedrifters logistikkavtrykk, muligheten til å skape felles arenaer for kompetanseheving og språkopplæring, HMS-arbeid og annen partssamarbeid.

P1010366.JPG

Størst på Romerike innen flyttevask

Optimal bedriftservice er størst på romerike innenfor utvask, og visningsvask. Vi har avtaler med noen av de største meglerhusene, blant annet Nordvik, EIE og Eiendomsmegler 1. 

ATTESTERINGER

Erfarne tjenesteytere

Kvalitetsbehovet er stort, derfor har vi kun medarbeidere med lang erfaring fra bransjen.

Tilpassede tidsplaner

Vi tilpasser vår tidsplan etter kundens behov, vi utfører oppgaver til alle døgnets tider.

Kvalitetsprodukter

Kvalitet trenger nødvendigvis ikke å være så dyrt. Produkter, maskiner og persjonell klar for å levere kvalitet.

bottom of page